Pracownicy sezonowi mają takie samo prawo do uczciwych warunków pracy jak pracownicy lokalni. Tymczasowy charakter ich pracy powoduje, że pozostają narażeni np. na oszustwa lub nadużycia. Otwarte granice i możliwość wyjazdu do pracy za granicę to dla wielu osób szansa, ale jednocześnie duże zagrożenie. Warto więc przygotować się do tego dobrze. Przed podjęciem decyzji, należy zapoznać się z przepisami obowiązującymi w danym kraju. Najważniejsze informacje na temat warunków życia w państwach członkowskich UE można znaleźć na stronie EURES w zakładce „Życie i praca”. Są prezentowane z podziałem na poszczególne kraje.
W ramach kampanii polska sieć EURES uruchomiła od 19 lipca 2021 r. działania skierowane
do osób zainteresowanych pracą sezonową, takie jak: spotkania informacyjne, warsztaty, prelekcje, webinaria on-line, publikacje na stronach internetowych i w mediach społecznościowych. Działania będą polegały na przekazywaniu przydatnych informacji na temat warunków pracy i zabezpieczenia społecznego. W trakcie trwania kampanii promowane będą również usługi sieci EURES, w tym sposoby poszukiwania bezpiecznej pracy za granicą w państwach członkowskich UE, praktyczne informacje skierowane do pracowników sezonowych oraz aktualne informacje na temat wydarzeń, które odbywać
się będą w ramach kampanii w Polsce.
Zachęcamy do odwiedzenia strony internetowej https://eures.praca.gov.pl, gdzie będą publikowane różnego rodzaju informacje w ramach kampanii, w tym informacje o wydarzeniach realizowanych przez urzędy pracy i Ochotnicze Hufce Pracy na terenie kraju. Kampania informacyjna sieci EURES potrwa do końca października 2021 r.
Informacja na podstawie danych przesłanych przez Wojewódzki Urząd Pracy w Zielonej Górze
